Cursus de développement

 

Afin d'aider les individus à se développer comme Pilotes engagés dans la réussite durable de leur système, nous proposons quatre types d’accompagnement:

 
- Le développement des systèmes, auxquels contribue le Pilote;


- Le développement de soi, comme Pilote engagé;

 
- Le développement de la relation à l’autre, avec lequel le Pilote est engagé;


- Le développement des compétences managériales du Pilote, dans la relation à ses collaborateurs.

 

Cet accompagnement se déroule sous différentes formes :

 
Ateliers de développement d'un Projet de Sens d'organisation;


Coaching d’équipe;


• Programmes de développement personnel;


• Programmes de développement de la relation interpersonnelle;


• Programmes de développement des compétences managériales ;


• Coaching individuel.